Kostenlose Vorlagen für dein Anschreiben
Das Anschreiben ist ein wichtiger Bestandteil deiner Bewerbung und sollte überzeugend sein. Hier kannst du deine Persönlichkeit sowie deine beruflichen Fähigkeiten und Erfahrungen präsentieren. Zudem solltest du dem zukünftigen Arbeitgeber aufzuzeigen, welche Mehrwerte du mit ins Unternehmen bringst.
Unsere kostenlosen Vorlagen decken verschiedene Karrierestationen ab – von Ausbildungsplätzen bis hin zu Managementpositionen. Lass dich von ihnen inspirieren und nutze sie als Leitfaden für deine Bewerbung, um erfolgreich zu sein.
Musteranschreiben für deine Bewerbung – sortiert nach Berufen
Berufe G – M
Berufe A – F
Hilfreiche Tipps für eine erfolgreiche Bewerbung
Der Fachkräftemangel ist in zahlreichen Branchen und Unternehmen in Deutschland ein dringendes Problem. Es wird erwartet, dass sich dieser Trend in den nächsten Jahren weiter verstärkt und noch deutlicher spürbar wird.
Bereits heute müssen Unternehmen hart um neue Mitarbeiter*innen kämpfen und ihre Personalbeschaffungsstrategien entsprechend anpassen.
Obwohl neue Stellen nicht im Überfluss vorhanden sind, befinden sich Arbeitnehmer*innen derzeit insgesamt in einer relativ komfortablen Arbeitsmarktsituation: Für diejenigen, die einen beruflichen Wechsel anstreben, um ihre Karriere voranzutreiben, bestehen durchaus gute Aussichten.
Eine sorgfältige Karriereplanung ist dafür entscheidend. Bewerber*innen sollten ihre persönlichen Ziele kennen und die nächsten Schritte in der bevorzugten Branche detailliert festlegen.
Eine eigene Jobbeschreibung zu erstellen, kann dabei helfen, die Suche nach einem geeigneten Unternehmen zu starten. Das Internet bietet eine Fülle von Informationen. Auch Verbände, Industrie- und Handelskammern, Jobmessen oder Firmenbesichtigungen können als informative Quellen dienen.
Durch das Sammeln von Informationen über eine Branche oder spezifische Unternehmen wird es einfacher, eine Entscheidung für einen potenziellen Arbeitgeber zu treffen. Blogs, Foren und Jobportale können ebenfalls als alternative Quellen genutzt werden, um passende Stellenangebote zu finden. Eine gründliche Recherche unterstützt die Karriereplanung und die Suche nach dem idealen Arbeitgeber.
Die für eine Bewerbung relevanten Informationen sollten aus den Internetpräsenzen der Unternehmen extrahiert und in die eigene Bewerbung integriert werden.
Auf den Webseiten der Unternehmen werden oft auch wichtige Ansprechpartner*innen auf den Personal- oder Abteilungsebenen genannt. Zudem können die Presseseiten des Unternehmens aktuelle oder zukünftige Unternehmenspläne offenlegen.
Für jede Stellenausschreibung ist eine individuelle Bewerbung zu erstellen. Das Bewerbungsschreiben sollte also speziell auf die Stellenanzeige zugeschnitten sein. Dabei hilft es, sich auf persönliche und fachliche Fähigkeiten zu konzentrieren, um einen positiven ersten Eindruck zu vermitteln. Indem Stellensuchende Informationen aus den Internetpräsenzen heranziehen, zeigen sie, dass sie gut informiert und motiviert sind. Dies erhöht die Chancen, dass die Bewerbung positiv wahrgenommen wird.
Eine vollständige und fehlerfreie Bewerbungsmappe, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und weiteren Unterlagen, ist entscheidend, um bei Personalchef oder Personalchefin einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Mit einer solchen Bewerbungsmappe erfüllen Bewerbende wichtige Entscheidungskriterien und erhöhen ihre Chancen auf eine Einladung zum Bewerbungsgespräch. Wenn diese Einladung erfolgt, ist bereits die erste wichtige Hürde auf dem Weg zur Wunschtätigkeit genommen. Es ist daher ratsam, die Bewerbungsunterlagen sorgfältig zu erstellen und auf Vollständigkeit sowie Richtigkeit zu achten, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen und die Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung zu maximieren.